Riggansatte sagt opp på epost – truer med søksmål

Fagforeningen SAFE har varslet søksmål mot det kinesiske riggselskapet COSL etter 229 ansatte ble sagt opp i sommer. Oppsigelsen kom først på epost, og det er dette SAFE reagerer på, skriver NTB.

Ifølge eposten skulle oppsigelsen tre i kraft fra 1. juli, men fagforeningen mener den datoen ikke kan gjelde, skriver Stavanger Aftenblad.

Les også: Statoil kansellerer «COSL Pioneer»-kontrakt

SAFE: – Epost oppfyller ikke lovens krav til hvordan oppsigelser sendes

– Vi hevder at epost ikke oppfyller lovens krav til hvordan en oppsigelse skal sendes ut. De rekommanderte brevene ble ikke mottatt av de ansatte før etter 1. juli. Loven sier at oppsigelsesfristen begynner å løpe fra den 1. i måneden etter at oppsigelsen er mottatt. Da blir det feil av COSL å beregne oppsigelsesfristen fra 1. juli, mener advokat Elisabeth Bjelland i SAFE.

Riggselskapets sjef i Norge, Jørgen Arnesen, sier verken bedriften eller de lokale fagforeningene – Industri Energi, SAFE og DSO – kjenner seg igjen i fremstillingen om at de ansatte fikk oppsigelse på epost uten annen form for kontakt. Arnesen sier til Aftenbladet at bedriften og de tillitsvalgte har vært opptatt av å følge lover og spillereglene i arbeidslivet.

Det er tøffe tider i oljenæringen, blant annet som følge av lave oljepriser og færre investeringer. Oppsigelsene i COSL kom etter at Statoil kansellerte en kontrakt i juni.

COSL er et datterselskap av CNOOC, det største kinesiske oljeselskapet med virksomhet innen borerigger og boligrigger/lektere i Kina og internasjonalt. Shippingdelen av COSL har en stor flåte av offshore servicefartøy, inkludert AHTS, PSV og seismikkfartøy.

Les også: SAFE i harnisk over forslag om kutt i oljesektoren